人间难得信任

信任是一种非常庄重、非常珍贵、非常高尚的情感。人与人产生的信任感，是在复杂的条件下、悠长的岁月中形成和发展的。从不信任到信任，这是一个很难追摹的过程；从信任到不信任，又是一个难以言传的结局。信任，也许是一部永远参不透、悟不彻的无字书。

生活中，你可能对一个不该信任的人，信任错了而受骗上当；你也可能对一个本该信任的人，没有信任而错失良机。信任一个人，就等于把一切交给他“保管”；不信任一个人，就是把他拒之于自己生活圈之外。职场之上，如果得到上司的信任，不论这个人是良是莠，都能得到重用；如果得不到上司的信任，纵然是天才，也难有施展身手的机会。

这当然不是“信任”的过失。如果可以把人群简单地划分为好人和坏人的话，这过失应当归之于好人或坏人：好人信任坏人是错误；好人不信任好人是失误；坏人信任好人是悲哀；坏人信任坏人在情理之中。

我向来做事认真，文字功夫从不草率。前任上司对我审阅过的文稿，尤其是我亲自的拟定稿，从不过目，大笔一挥签字担责。这倒使我越发字斟句酌，力求无丝毫疏忽或差错。继任上司对我可能不太了解，审签文稿总是在文字上挑来挑去，认真、辛苦得够可以，可我倒觉得，既然你较劲了，我就可以不必认真，反正你高明你把关，这其间就有信任与不信任的意味。

可以说，双向的信任是人际关系最难得、最需要珍惜的状态。

人与人之间，信任的永久或暂时，深刻或肤浅，是因人而异的。这种信任度的不同，显示了人与人之间关系的不同。

有个朋友，信誓旦旦地要与我合作，甚至下跪求情，差一点订了“桃园”之盟。可后来，却因为非常浅近的利益诱惑而背叛了我，到处告状，闹得鸡犬不宁好一阵子。

有人说：看错人了。

我说：人和动物是有区别的，人和人也是有区别的。这区别也许只差一点点，但就是这一点点，就让人懂得了人和动物的不同，人和人的不同。当今社会，小人见利而忘义，君子言利也重义。所差仅此而已。

在通向人生终点的历程上，不知有多少艰难险阻，信任往往就是跨过那些关隘的通行证，风雨兼程的人生路上的保护伞。

信任不能刻意追求，也不是神来之笔，它是人们在社会活动中所构建的一种相互依存、相互支持、互不分离的情感。他们之间，有一条始终坚持的底线；重诺守信，诚实不欺。这是信任大厦所以能够屹立、高耸的根基。如果基础破坏，大厦将不复存在。

一位退休老领导告诉我，他在位时，有位年轻人，对他忠诚无比，关心备至，声言要爱戴老人一辈子，二人成了莫逆之忘年交。老人把他推举到领导岗位，委以重任。可当老人退休后，年轻人彻底改变了，他不再关心老人了，而且编造了一串谣言中伤老人，好像老人曾经是他“革命道路”上的绊脚石。

老人愤怒至极，后悔莫及。

人与人的信任，所以难得，往往是因为利益的驱使，而使这种纯洁的感情变得庸俗、虚伪、可耻、可悲。人世间渴望真感情，人们都希望看到一副可以信赖的面孔。有人曾发出过这样的感叹：茫茫人海，知己何处觅？普天之下，尽是行骗之徒。此言过则过矣，但它也不失为一种警示：社会承受不了太多的信任危机！

信任是促进社会安宁、祥和、稳定、发展的粘合剂。信任的价值，是世界上任何物质的价值和利益所不可比拟的。诸君以为然否？