罢工

公司陆续出了一些新安排，元旦放假一周，春节放假一周，有有薪假的强制休完有薪假，没有有薪假的算事假。这样的安排真叫人为难。

和韩国三星的合作项目因为受金融危机冲击较大，圣诞就开始放长假了。这几天，我们这组特忙，但大家都没劲，只有上司一个人不知道硬撑些啥？天天跑长安，长安是生产基地，工场里面没有了往日繁忙的景象。订单下降了一半多，据说会修正春节放假安排。

我是希望假越多越好。看来今天的年底双薪，四季度的季度奖以及明年的年度分红都有点悬。若是少了这一大块，还真提不起劲来做事情，不如放自己一个长假。

提不起劲来也不只我一个人，而是一大群人，大家都在看着呢！一个经理抱怨说，看来上次裁掉的人还好些。其实，谁留下来都会这样，现在颇有些人后悔上次没被裁掉。

因为不满削减加班以及放假安排，员工陆陆续续有小规模罢工的。先是做清洁的阿姨，后来是保安，人事部做了一些妥协。我看到的一次是一楼SP部门的一群人罢工。当时还没反应过来，看到一大群人拿着工衣站在一楼走廊里，还以为又招了新人，很纳闷，后来才知道是罢工。SP部门是最前端而且很核心的部门，平时最忙最累，加班最多。如果这个部门都萧条了，这种萧条就会象波浪一样传到后续工场。

今天又急匆匆地赶往长安，看到三楼走廊聚集了一大群女孩子，会心地一笑，做了一个支持的手势。下午七点回来，就看到公司布告栏里贴了两份告示。一份是公司的声明，言受金融危机影响云云，现在的安排是为了保证大家有班上，希望大家不要去堵塞交通，有什么问题可以在公司内部商量解决。另一份是本地公安分局的，就是列举法律条文有关游行，示威，罢工云云，颇有恫吓之意。围观的人甚多，这样的东西到底是有作用，还是会起反作用，就不得而知了。

办公室的一个小经理，大谈公司如何如何仁慈，员工如何如何过分，说哪有威胁公司安排加班的。此人平时和外方某些高管走得比较近，混吃混喝，吹须拍马，纯粹一小丑的角色。实在是听不过去，只好走开。

最近也比较烦，一认真动脑筋思考，头就痛得要命。所以很希望有一个长的假期放松一下，至于工作，天要落雨娘要嫁人，随它去吧！做得好也看不到前景，何必累坏了自己呢。应付着过吧，上司要是看不过去，最好是裁掉我。主动辞工是不会的了，太亏了。